“最后再过一遍脚本!”欧阳燕把马克笔往桌上一拍,屏幕上“老板画饼违法吗?”的标题格外醒目。凌晨五点的燕杨文化,张倩正对着镜子扯领带——为了贴合“亲民律师”人设,她特意抛弃了刻板西装,换了件oversize白衬衫,结果领口歪得像刚打赢架。
“别拽了,再拽扣子要崩了。”欧阳燕递过丝巾,“你负责‘法律拆解’,把‘画饼’分成‘口头承诺无兑现’‘绩效目标不合理’‘拖欠奖金’三种情况,每种配一个10秒案例,我负责‘职场反PUA’吐槽,小林加字幕梗,比如‘老板的饼比脸大’‘画饼不兑现=违法暴击’。”
张倩对着镜头比了个“OK”,刚要开口就打了个哈欠——昨晚改脚本改到三点,眼下的青黑全靠遮瑕撑着。“放心,昨天特意查了《劳动合同法》第30条,还有最高法的相关判例,保证说的每句话都能当法律依据,既不吓退观众,又能戳中痛点。”
七点整,短视频准时上线。开头是欧阳燕举着个画满“升职加薪”的大饼道具,对着镜头翻了个白眼:“你是不是也听过‘好好干,年底给你涨薪20%’?结果年底老板揣着年终奖出国旅游,你连加班费都没见着——别忍了,这不是画饼,是违法!”
镜头一转,张倩叼着笔蹲在办公桌前,面前摊着劳动合同:“记住这三个关键词:书面约定、绩效量化、证据留存。老板空口说的‘涨薪’不算数,但微信记录、会议纪要、邮件承诺,全是维权铁证!”她顿了顿,突然掏出个小锤砸向“大饼”,“遇到画饼PUA,直接拿着证据去劳动监察大队,一告一个准!”
视频刚发出去五分钟,小林突然尖叫着从工位蹦起来:“破万了!播放量破万了!评论区炸了!”
欧阳燕冲过去抓起手机,屏幕上的评论刷得比弹幕还快:“救命!我老板刚说‘公司上市给你分股’,我直接把这个视频发工作群了!”“上周被拖欠的提成有救了,明天就去仲裁!”“张律师好飒!求出一期‘被同事甩锅怎么留证据’!”
“再加把火!”阿凯立刻把视频转发给之前合作的垂类博主,“用‘职场反卷达人’的号推一下,配文‘打工人的维权圣经来了’!”
八点半,上班族刚到公司摸鱼,#老板画饼违法吗#的话题就冲上了抖音热榜第12位。张倩的律所电话被打爆了,前台小姑娘哭着发消息:“张律师,半小时接到27个咨询电话,全是问‘老板画饼怎么维权’的!”
“开直播!”欧阳燕当机立断,“阿
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