社会效益,是能为年轻人铺路,能为地方蓄力,能为行业筑基。”
座谈会结束后,主管部门迅速牵头推进落地,第一时间组织合作意向最强的院校与诚信新能源开展深度对接。校方领导带领专业带头人、教学骨干专程前往产业园实地考察,当他们走进连片运行的光伏基地、规范标准的储能站点、高效有序的充换电网络、设备齐全的实训车间时,所有人都被眼前真实、完整、成熟的实践场景所打动。
校方负责人紧紧握住张诚的手,感慨不已:“张总,我们带队考察过太多企业,绝大多数只能提供短期参观、简单体验,像你们这样愿意全面开放、全程投入、全心育人,把真实项目、真实岗位、真实流程全部拿出来给学生练手的,我们是第一次遇到。做教育的人最清楚,学生的能力不是听出来的,是练出来的;人才不是圈出来的,是干出来的。你们给了学生最珍贵的实践机会,也给了学校教学最真实的改进方向。”
张诚淡淡一笑,语气平和而真诚:“我也是从基层一步步打拼出来的,太清楚年轻人刚走出校园时的迷茫与无助。他们不缺天赋,不缺努力,缺的是一个把理论变成能力的机会,缺的是一个把梦想变成生活的平台。学校负责把好教育关,我们负责把好实践关,双方一起努力,就能让孩子们少走弯路,让他们一毕业就有方向、一上岗就能站稳。这不是单方面的付出,是彼此成就,学校育好人,企业才能用好⼈,行业才有源源不断的活水。”
接下来的一段时间,双方反复打磨合作细节,从人才培养方案、课程体系调整、实训内容设计,到导师配备、实习管理、安全保障、就业衔接,每一个环节都反复沟通、反复优化,坚决杜绝形式化、表面化的内容。学校根据企业岗位需求,把安全操作规范、设备运维技能、能源数据监测、现场应急处理等实用内容全面融入日常教学,删减与岗位脱节的空洞内容,让教学内容真正贴近产业、贴近实战、贴近就业。企业则组建了一支由资深工程师、技术骨干、安全管理员组成的专职实训导师团队,全部具备多年一线经验,实操能力强、表达耐心细致,能够真正把经验与技能毫无保留地传递给学生。
为了让实训效果最大化,张诚亲自提出要求,所有参与实训的学生,必须按照真实岗位标准管理,统一进入工作场景、统一参与日常巡检、统一协助基础工作、统一接受考核评价,不搞观光式实训,不搞体验式走过场,让学生在校园阶段就养成严谨、认真、负责的职业习惯,提前适应企业节奏与行业要求。他还专门要求
本章未完,请点击下一页继续阅读!